根据泰晤士 2021 年版的全球就业能力大学排名和调查，新加坡国立大学的毕业生被认为是世界上最容易就业的第九名。在亚洲仅次于排名第六的东京大学。

　　调查显示，软技能和数字素养首次成为疫情爆发以来雇主最看重的能力；在 COVID-19 疫情中，这项技能从两年前的第四位上升到了最重要的位置。

　　全球就业能力大学排名和调查

　　NUS 首席通讯官 Ms. Ovidia Lim-Rajaram 说：“我们很高兴全球有近 11,000 名雇主连续两年年将 NUS 列为全球就业能力前 10 名。这一认可使我们的毕业生成为全球最受欢迎的毕业生。它还肯定了我们对基础广泛的体验式教育的信念。该教育包括学科掌握、国际视野以及 21 世纪的基本要素，如文化理解、批判性思维、数据和数字素养。我们将继续专注于培养具有深厚和跨学科专业知识的适应性强、适应力强的毕业生，让他们为新一代工作做好准备，并帮助他们在充满破坏性和不确定性的世界中茁壮成长。”

　　受巴黎国际人力资源咨询公司 Emerging 委托，咨询和民意调查机构 Trendence 开展了这项年度调查，并由《泰晤士高等教育》发布。该调查已经进行了11年，它要求雇主列出那些为学生就业做最好准备的大学。

　　这项调查共由10928名国际招聘人员和经理进行了118196次投票，并对44个国家的250所大学的就业能力进行了排名。

　　该排名基于被企业确定为创造可就业毕业生的主要贡献者的六个关键驱动因素。

　　学术

　　数字化绩效（创新学习方法、数字化工作专业培训）

　　专注于工作（创业环境、相关工作经验作为课程的一部分）

　　国际主义

　　软技能和数字素养

　　专业化（技术和研究专长）

　　“进入全球就业能力大学排名前 10 名意味着整个学校都致力于为未来的毕业生做好准备。它在就业能力的所有六个驱动因素中都达到了最佳绩效水平：学术、专业化、毕业生技能、专注于工作专长、数字化表现、国际化范围。” Emerging 的管理合伙人 Sandrine Belloc 女士说。

　　为毕业生工作做准备

　　NUS 正在加倍努力，让毕业生在竞争日益激烈和颠覆性的工作场所取得成功——为他们提供更广泛和更深入的教育，并提供相关技能和机会，为他们的职业生涯做好准备。

　　今年早些时候，大学推出了 NUS 职业+移动应用程序，该应用程序利用人工智能和大数据帮助学生更好地规划他们的教育和职业。根据学生的学业成绩和职业兴趣，该应用程序生成个性化的技能档案，并推荐他们可能采取的合适模块来弥合技能差距。

　　毕业典礼，图片来源于：NUS官网

　　在今年早些时候由NUS Centre for Future-ready Graduates (CFG) 组织的 2021 年新加坡国立大学职业节上，243 家参与公司提供了近一千个工作和实习机会。学生和雇主使用 NUS TalentConnect（为新加坡国立大学学生和校友量身定制的职业平台）进行一对一或群聊时，虚拟行业网络会议大受欢迎。

　　CFG 认识到年轻女性进入劳动力市场所面临的独特挑战，还为大四的女学生开设了女性专业发展计划的试点课程，让她们在开始第一份职业之前掌握关键技能、特质和思维方式。学生们参加了以人为本的设计、个人品牌、宣传、管理困难对话和建立支持网络的课程。

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